COO SERVICE

社外COO・経営企画サービス

戦略を、
実行できる会社へ。

経営者とともに会社の方向性を整理し、経営戦略を具体的なアクションへ落とし込みます。
ゼロストーリアは社外経営企画室・社外COOとして経営会議に入り、意思決定から実行・定着まで伴走します。

  • 経営戦略・事業計画
  • KGI・KPI設計
  • 経営会議運営
  • プロジェクト推進
  • DX・AI導入
PROBLEMS

こんなお悩みはありませんか?

  • 経営について相談できる右腕がいない
  • 経営戦略や事業計画を考える時間がない
  • 社長の考えを事業計画へ落とし込みたい
  • 戦略はあるが実行が進まない
  • 経営企画部を置きたいが専任者を採用するほどではない
  • 管理職が育たず社長に仕事が集中している
  • 組織が大きくなり経営管理が追いついていない
  • 会議が報告だけで終わり、決まったことが進まない
  • DX・AIを経営にどう活用すればよいか分からない

その原因は、能力や努力の不足ではなく、

「戦略を実行に変える機能」の不在

にあるのかもしれません。

WHY COO

戦略と実行のあいだを埋める

経営課題の多くは、「課題を発見する → 数字を見える化する → 意思決定する → 担当者を決める → 実行する → 結果を検証する」という経営サイクルが十分に機能していないことから発生します。

よくある状態

  • 戦略が社長の頭の中にある
  • 計画はあるが行動に分解されていない
  • 担当と期限があいまい
  • 進捗を確認する場がない
→

社外COOが入ると

  • 戦略が言語化され、計画になる
  • KGI・KPIとアクションに分解される
  • 担当者と期限が決まる
  • 経営会議で毎月進捗を確認できる

提案書を渡して終わりではなく、経営会議に入り、実行を一緒に回します。

SUPPORT

主な支援内容

01 PLAN

戦略をつくる

会社の方向性を整理し、計画として形にします。

  • 経営課題の整理
  • 経営戦略策定
  • 中期経営計画策定
  • 年度事業計画策定
  • 新規事業開発
02 DESIGN

仕組みをつくる

計画を実行できる指標・業務・組織を整えます。

  • KGI・KPI設計
  • 業務改善
  • 組織改革
  • DX・AI導入
03 EXECUTE

実行を回す

会議とプロジェクトを通じて、決めたことを前へ進めます。

  • 経営会議・幹部会議運営
  • プロジェクトマネジメント
  • 経営者との定例ミーティング
MONTHLY SUPPORT

月次伴走のイメージ

経営者との
定例ミーティング

経営者の考えや懸念を整理し、優先順位と次の打ち手を決めます。

経営会議・
幹部会議の運営

議題設計から進行、決定事項の整理まで、意思決定の場を整えます。

KPIの
モニタリング

経営レポートで数字を見える化し、計画とのズレを早期に捉えます。

課題管理・
プロジェクト推進

担当者と期限を明確にし、実行状況を確認しながら前へ進めます。

BEFORE / AFTER

COOサービスで目指す変化

BEFORE
AFTER
戦略が社長の頭の中にしかない
→
事業計画として社内で共有されている
目標が売上だけで、行動につながらない
→
KGI・KPIで日々の行動まで分解されている
会議が報告で終わる
→
会議で意思決定し、担当と期限が決まる
あらゆる判断が社長に集中する
→
幹部が自ら判断し、実行できる体制になる
新しい取り組みが立ち消えになる
→
プロジェクトとして管理され、最後までやり切れる
FEATURES

ゼロストーリアのCOOサービスの特徴

01

戦略だけではなく「実行」まで

レポートや提案書を作成して終了するのではありません。経営会議やプロジェクトに入り、実行状況を確認しながら成果につなげます。

02

財務と非財務を一体で見る

売上・利益・キャッシュだけでなく、営業、組織、人材、業務、リスクなどを横断して会社全体を見ます。

03

「AI × 見える化」

経営情報の収集→分析→見える化→意思決定へAIを活用。経営ダッシュボードや月次経営レポートで意思決定のスピードを高めます。

04

CFO・CXO機能とも組み合わせ可能

常勤のCOOを一人採用するのではなく、課題や成長ステージに応じてCFOなど必要な専門機能を組み合わせられます。

RECOMMENDED

こんな企業におすすめです

  • 社長の考えを事業計画へ落とし込みたい
  • 経営企画部を置きたいが専任者を採用するほどではない
  • 戦略はあるが実行が進まない

そんな企業の
社外経営企画室・社外COOとして伴走します。

FLOW

支援の進め方

STEP01

経営ヒアリング

会社の現状、経営課題、将来像を整理します。

STEP02

経営課題の見える化

戦略・組織・業務などを確認し、優先課題を明確にします。

STEP03

支援プランの策定

必要な機能を組み合わせ、支援内容とKPIを設定します。

STEP04

月次伴走支援

定例経営会議、経営レポート、課題管理で実行を支援します。

STEP05

PDCA・改善

成果を確認しながら、次の経営課題へ取り組みます。

FAQ

よくあるご質問

COOが必要なのか、CFOが必要なのか分かりません。
その段階でも問題ありません。現在の経営課題をお聞きしたうえで、COO・CFO・CXOなどから必要な支援をご提案します。
経営会議にも参加してもらえますか?
はい。経営会議・幹部会議に参加し、議題の整理から決定事項の実行確認まで伴走します。
どのような規模・ステージの企業が対象ですか?
中堅中小企業からスタートアップまで対応しています。創業期、成長期、第二創業期、事業承継、IPO準備など、企業の現在地に合わせて支援内容を設計します。
相談はオンラインでも可能ですか?
初回経営相談はオンライン・対面のどちらにも対応しています。
CONTACT

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お聞かせください

戦略づくりから実行・定着まで、社外COOとして伴走します。

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